改正入管法が可決され、外国人労働者の受け入れ拡大が進む今。グローバル化も進み、日本に住んでいながらも外国籍の上司・部下・同僚と一緒に働く機会は今後ますます増えていくことでしょう。この記事では、文化やバックグラウンドの全く異なる外国人社員と上手く一緒に働くためのちょっとしたヒントをお伝えしていきます。
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企業の法務部門やコンプライアンス部門、法律事務所などの転職事情はどのようなものなのでしょうか？転職者が知っておきたい今の業界トレンドとは？今回はエイペックスで法務・コンプライアンス領域を担当するリクルーターに話を聞いてみました。
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高齢化社会に突入しつつある今、世の中の医薬品や医療機器に対するニーズがこれまで以上に高まっています。その恩恵を受けるように、医療機器業界は近年驚異的なスピードで成長しています。業界としては、魅力的な市場をさらに発掘して顧客を増やすことで、成功を持続的なものにしていきたいと考えています。そして製品開発レベルを高めること、流通を促進することを目標としています。
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私達はリクルートメントの仕事をしており、外資系企業や日系グローバル企業の求人を数多く扱っていますが、求人に応募される方全員が英語ペラペラというわけでは決してありません。応募者の中には英語力に不安を持つ方も多く見られます。
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面接を終えて、「はぁ～、やらかしてしまった…終わった…」と肩を落とすことは、誰だってあるもの。でも面接で失敗してもこの世の終わりではありませんし、何度も再挑戦して失敗を繰り返し、そこから学び続けたって誰にも迷惑はかかりません。
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